Modifica el procedimiento de prevención de conductas de Acoso Laboral, el cual quedará a cargo del Sub Comité de Personal en la Empresa de Acueducto y Alcantarillado de Bogotá ESP. Determina el Secretario, las funciones y reuniones de dicho Sub Comité. Establece el trámite interno de las quejas relacionadas con el Acoso Laboral.