RÉGIMEN LEGAL DE BOGOTÁ D.C.

"Por el cual se ajusta parcialmente la nomenclatura y clasificación de unos empleos de la planta de personal de la Secretaría Distrital de Salud, de conformidad con lo dispuesto en el Decreto Ley Nº. 785 de 2005"

Que la Ley 909 de 2004, mediante la cual se regula el empleo público, la carrera administrativa y la gerencia pública, es aplicable a los empleados públicos que prestan sus servicios en el Distrito Capital ¿ Secretaría Distrital de Salud.

Que el Decreto Ley Nº. 785 del 17 de marzo de 2005, en su articulo 29, consagra que las autoridades territoriales competentes deben proceder a ajustar la nomenclatura y clasificación de los empleos de las plantas de personal.

Que la equivalencia en la nomenclatura y clasificación de los empleos por niveles en ningún caso podrá conllevar incrementos salariales.

Que el Departamento Administrativo del Servicio Civil emitió concepto técnico favorable para el efecto, mediante comunicación DIR-XXX del -- de septiembre de 2005.

Que mediante oficio No.2005EE.230830-SD.723.15.09.05 la Dirección Distrital de Presupuesto de la Secretaría de Hacienda de Bogotá DC, expidió la viabilidad presupuestal número para amparar la modificación a la Planta de Personal de la Secretaría Distrital de Salud de Bogotá, D.C.

En mérito de lo expuesto,

Ver el Decreto Distrital 098 de 2006

ARTÍCULO PRIMERO: Ajústese parcialmente la nomenclatura de los empleos de la planta global de cargos de la Secretaría Distrital de Salud, así:

PARÁGRAFO: Los empleados que al momento del ajuste de la planta de personal se encuentran prestando sus servicios en LA SECRETARIA DISTRITAL DE SALUD, deberán ser incorporados a los cargos de la planta de personal fijada, de conformidad con los términos del articulo 30 del Decreto Ley N° 785 de 2005.

ARTÍCULO SEGUNDO: El presente Decreto rige a partir de la fecha de su publicación, y deroga en lo pertinente, las disposiciones que le sean contrarias.