Documentos para DERECHO DISCIPLINARIO :: Adecuación Típica
Año   Documento   Restrictor  
2003   Sentencia 3196 de 2003 Consejo Superior de la Judicatura  

El Consejo Superior de la Judicatura expresó que el funcionario disciplinado es responsable por infringir el artículo 153.15 de la Ley 270 de 1996, toda vez que superó de manera ostensible e injustificada el término establecido por el Código de Procedimiento Penal para resolver los recursos de apelación interpuestos contra autos interlocutorios dentro de la causa penal que en segunda instancia le correspondió conocer, comportamiento que se enseña como culposo en razón de su negligente obrar, haciéndose así merecedor de sanción disciplinaria.
 

 
2003   Sentencia 3369 de 2003 Consejo Superior de la Judicatura  

El Consejo Superior de la Judicatura determinó que la investigada no determinó en la decisión cuestionada los aspectos necesarios para tomar esta determinación, especificándolos y analizándolos para ordenar la libertad de los procesados al amparo del Hábeas Corpus y por el contrario la sustentó en una errónea calificación de las conductas punibles atribuidas a los mismos, situación ésta que se debía tramitar mediante los procesos ordinarios. En efecto, la causa penal en cuestión se encontraba en etapa de juzgamiento, con fecha estipulada para efectuar la audiencia pública, además se había presentado una nulidad, la cual fue resuelta desfavorablemente, sin embargo, no se interpuso recurso alguno contra la misma, razón esta para concluir que se había resuelto la situación jurídica en su debida oportunidad procesal, circunstancia que no fue tenida en cuenta para establecer la procedencia de la acción de Hábeas Corpus. Así las cosas, fundamentando su decisión en una presunta indebida calificación de las conductas punibles endilgadas a los procesados, concedió la acción solicitada, circunstancia que no comparte la Sala, pues esta no está acorde con los requisitos que orientan la acción de Hábeas Corpus.
 

 
2019   Sentencia C-392 de 2019 Corte Constitucional de Colombia  

Garantiza la buena marcha de la administración pública y de que los servidores del Estado cumplan fielmente con sus deberes oficiales, que se tipifican las conductas constitutivas de falta disciplinaria en tipos en blanco, los cuales suponen un amplio margen de valoración y apreciación en cabeza del fallador.
 

 

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