Adopta el Plan Estratégico de Talento Humano 2025-2027 para la Empresa de Renovación y Desarrollo Urbano de Bogotá D.C., estableciendo lineamientos para gestionar un talento humano idóneo y comprometido, mediante la implementación de planes de capacitación, bienestar, seguridad laboral e integridad, beneficiando a los servidores públicos y su grupo familiar, con el propósito de promover su crecimiento profesional y calidad de vida.