Reajusta en diez punto ochenta y ocho por ciento (10.88%) las escalas salariales y beneficios prestacionales de los funcionarios y empleados de la Rama Judicial, Procuraduría General de la Nación y Defensoría del Pueblo, aplicando retroactivamente desde el 1° de enero de 2024 el incremento acordado entre el Gobierno Nacional y las centrales sindicales basado en el IPC 2023 (9.28%) más 1.6 puntos porcentuales adicionales, modificando los decretos salariales anteriores y estableciendo disposiciones sobre prima de servicios, horas extras con recargo del 25% y prohibiciones en materia salarial.
 

Reajusta en siete por ciento (7%) las escalas salariales y beneficios prestacionales de los funcionarios y empleados de la Rama Judicial, Procuraduría General de la Nación y Defensoría del Pueblo, aplicando retroactivamente desde el 1° de enero de 2025 el incremento acordado entre el Gobierno Nacional y las centrales sindicales basado en el IPC 2024 (5.2%) más 1.8 puntos porcentuales adicionales, modificando los decretos salariales anteriores y estableciendo disposiciones sobre prima de servicios, horas extras y prohibiciones en materia salarial.
 

Establece los sueldos básicos para el personal de Oficiales y Suboficiales de las Fuerzas Militares, Oficiales, Suboficiales y Agentes de la Policía Nacional, Personal del Nivel Ejecutivo de la Policía Nacional y Patrulleros de Policía, así como para empleados públicos del Ministerio de Defensa, aplicando un incremento del 7% (IPC 2024 de 5.2% más 1.8% acordado), fijando escalas graduales porcentuales por grados, bonificaciones especiales para personal en formación, conscriptos y soldados, regulando haberes y primas para comisiones al exterior, estableciendo viáticos, primas de navidad, instalación y orden público, además de determinar subsidios y bonificaciones complementarias, todo con efectos retroactivos desde el 1° de enero de 2025.
 

Establece disposiciones salariales y prestacionales para empleados públicos docentes y administrativos de universidades estatales, fijando incremento del 7% (IPC 2024 más 1.8% acordado) retroactivo desde enero 2025, definiendo el valor del punto salarial en $22.358 para docentes bajo Decreto 1279/02, ajusta bonificación por servicios prestados según tramos de remuneración, faculta a rectores para reajustar salarios administrativos, establece responsabilidades por pagos indebidos y prohíbe modificaciones no autorizadas del régimen salarial universitario.