Emite lineamientos en relación a los esquemas de denuncias que se deberán atender al interior de cada una de las entidades distritales por posibles actos de corrupción y/o existencia de inhabilidades, incompatibilidades o conflictos de intereses y protección de identidad del denunciante. Lo anterior con el fin de mejorar la confianza de la ciudadanía en la Administración Distrital e incentivar la presentación de denuncias.
 

Fija los lineamientos generales para promover los derechos laborales de los empleados públicos del Distrito Capital, con el fin de lograr su cumplimiento, entre otros se encuentran que las entidades y organismos distritales gestionarán los recursos necesarios para el desarrollo del proceso de negociación colectiva para los empleados públicos del Distrito, se reconoció la Semana del Derecho de Asociación Sindical, así como el procedimiento aprobado para el préstamo de salones y auditorios, igualmente, garantiza el acceso a la información pública en igualdad de condiciones, sin cobrar valores adicionales.
 

Imparte lineamientos con el fin de dar continuidad a las actividades propias del trabajo las cuales deben observarse por las entidades y organismos distritales en todos sus órdenes: Modalidad Presencial, Teletrabajo Suplementario, Teletrabajo autónomo por razones especiales, Trabajo en casa o teletrabajo excepcional por situación médica derivada del contagio por Covid 19 y Trabajo en casa por situaciones ocasionales, excepcionales o especiales.
 

Establece los lineamientos para promover la vinculación laboral y el despliegue de acciones afirmativas para la comunidades negras, afrodescendientes, raizales y palenqueras en las entidades y organismos del Distrito Capital.
 

Dicta los lineamientos para las garantías del debido proceso en las actuaciones de las víctimas del conflicto armado; así mismo, exhorta a las entidades distritales a garantizar en sus actuaciones administrativas los derechos de las víctimas del conflicto armado interno, con el propósito de cumplir el mandato del Alcalde Mayor de Bogotá y materializar la visión, modelo de gobernanza y objetivos estratégicos planteados en el Plan Distrital de Desarrollo que impactan a las víctimas.
 

Imparte lineamientos para la gestión de la base de datos maestra que soporta la oferta distrital con el fin de garantizar la administración, custodia, registro, actualización y validación, de la información contenida en la Base de Datos Maestra de oferta, canales y caracterización, así como las demás definidas por la Secretaría General que soporten la gestión efectiva de la Oferta Distrital.
 

Establece lineamientos generales sobre las restricciones y prohibiciones contenidas en las Leyes 996 de 2005 (Ley de Garantías Electorales) y 1952 de 2019 (Código General Disciplinario) con ocasión del proceso electoral para Congreso, Presidente y Vicepresidente de la República de 2026, detallando las limitaciones en materia de contratación pública (especialmente en contratos interadministrativos y contratación directa), modificaciones de nómina y participación en política de servidores públicos, que entrarán en vigencia desde el 8 de noviembre de 2025 para elecciones de Congreso y desde el 31 de enero de 2026 para elecciones presidenciales.
 

Imparte lineamientos y asistencia técnica frente al trámite de planeación dentro de la fase precontractual para la suscripción de convenios de asociación y/o convenios de colaboración con entidades privadas sin ánimo de lucro y de reconocida idoneidad y, entidades estatales con participación pública y privada.
 

Establece los lineamientos para la implementación del Modelo de Seguimiento, Acompañamiento y Evaluación del Servicio a la Ciudadanía 2.0, una herramienta diseñada para modernizar y estandarizar la medición de la experiencia ciudadana en todas las entidades del Distrito. Este nuevo esquema introduce encuestas de satisfacción uniformes, reportes automáticos en tiempo real y una plataforma digital que facilita el seguimiento a los planes de mejora, integrando la evaluación de la calidad de las respuestas en "Bogotá Te Escucha" con el monitoreo de la atención presencial. La implementación se llevará a cabo de manera gradual por fases, priorizando a los organismos con menores índices de desempeño en 2025, y exige a los directivos y servidores públicos participar en autoevaluaciones de procesos y pruebas de habilidades socioemocionales para garantizar un servicio más humano, eficiente y cercano a la gente bajo el marco del Plan de Desarrollo vigente.
 

Establece los lineamientos obligatorios para la adquisición (compra o arrendamiento) de Equipos Tecnológicos y Periféricos (ETP) en todas las entidades de la Administración Distrital de Bogotá; su objetivo principal es dar cumplimiento al Plan de Desarrollo (Acuerdo 927 de 2024), buscando la eficiencia del gasto público, la agregación de demanda y la optimización de recursos mediante la estandarización técnica. Es firmada conjuntamente por la Secretaría General y la Secretaría Jurídica Distrital.