Emite lineamientos sobre la gestión de gerentes públicos del Distrito Capital, en relación con su ingreso, permanencia y evaluación.
 

Adopta en la Secretaría Jurídica Distrital el Sistema Distrital para la Evaluación de Gerentes Públicos, que comenzará a regir a partir de la vigencia 2023, cuyo proceso de digitalización de la concertación de compromisos y evaluación de los acuerdos de gestión de los gerentes públicos de la entidad se realizará por medio del Sistema de información Distrital del Empleo y la Administración Pública (SIDEAP), para su posterior seguimiento y evaluación mediante el referido Sistema.
 

Adopta a partir de la vigencia 2023 el modelo de evaluación de gerentes públicos del Distrito Capital en la Secretaria de Educación del Distrito como sistema propio para la suscripción, seguimiento y evaluación de los Acuerdos de Gestión instituidos en el artículo 50º de la Ley 909 de 2004.