Modifica el procedimiento de concepto previo y favorable de las solicitudes radicadas por las entidades que componen el Presupuesto Anual y los Fondos de Desarrollo Local, para a aplicación de este lineamiento, es necesario que los traslados sean presentados de manera individual, es decir, en caso de requerirse otras modificaciones presupuestales en donde se afecten otros niveles de desagregación diferentes a los mencionados en esta Circular, la entidad deberá atender lo señalado en el Manual Operativo Presupuestal.
 

Imparte lineamientos respecto del procedimiento que deben seguir las entidades distritales para la parametrización de fondos de financiación presupuestales en el módulo de tesorería.
 

Actualiza las Políticas Contables Transversales para Entidades de Gobierno Distrital a su tercera versión, como consecuencia de la expedición de la Resolución No. 211 de diciembre de 2021 de la Contaduría General de la Nación, aplicable a la ECP Bogotá D.C., Establecimientos Públicos, Unidades Administrativas Especiales con Personería Jurídica y demás entidades clasificadas en este sector, precisando que las guías transversales de aplicación se actualizarán en documentos independientes por la Dirección Distrital de Contabilidad.
 

La Dirección Distrital de Tesorería - DDT informa la programación de pagos y las directrices que las entidades destinatarias de esta Circular deberán cumplir para el cierre de las operaciones de tesorería en la vigencia 2023. Para estos efectos, 1) se expondrán unos lineamientos generales de conformidad con la normatividad vigente; posteriormente, se presentará 2) el cronograma para la programación de pagos y algunos aspectos relevantes para su atención y se finalizará con 3) las fechas relevantes para el cierre de operaciones de Tesorería en la vigencia 2023
 

Establece los lineamientos que deben cumplir las entidades distritales en el evento en el que requieran que la DDT-SDH les administre recursos en moneda extranjera (recaudo, ejecución de pagos y/o realización de operaciones de inversión), derivados de Convenios Interadministrativos suscritos con organismos internacionales y/o multilaterales.
 

Realiza la actualización de la GUÍA PARA LA ESTIMACIÓN DEL DETERIORO DE LAS CUENTAS POR COBRAR junto con la matriz en Excel, para brindar orientación a los Entes y Entidades en el cálculo del deterioro de las cuentas por cobrar, con una metodología que contempla la estimación de pérdidas crediticias esperadas.
 

Establece la realización de un estudio a través de la firma IPSOS NAPOLEÓN FRANCO para medir el nivel de satisfacción de nuestros usuarios a fin de identificar oportunidades de mejora, mediante la aplicación de dos encuestas.
 

Imparte lineamientos para culminar la implementación gradual de la Cuenta Única Distrital respecto de los Establecimientos Públicos y asimilados, que hacen parte del Presupuesto Anual del Distrito Capital.
 

Define y actualiza las directrices para el reconocimiento contable de derechos, obligaciones contingentes y embargos judiciales atendiendo los Marcos Normativos Contables (MNC) emitidos por la Contaduría General de la Nación (CGN).
 

Presenta las generalidades, características, requisitos y procedimiento que deben seguir las entidades que conforman el Presupuesto General del Distrito Capital, que requieran autorización o aprobación para comprometer presupuesto con cargo a vigencias futuras, por parte del Consejo Distrital de Política Económica y Fiscal  CONFIS Distrital o de las Juntas o Consejos Directivos de Empresas Distritales delegadas.
 

Actualiza las directrices para el reconocimiento y medición posterior contable de las responsabilidades que se originan en la pérdida, hurto, disminución, perjuicio, detrimento, uso indebido de los bienes o recursos públicos de Bogotá D.C., atendiendo lo establecido en los Marcos Normativos Contables incorporados al Régimen de Contabilidad Pública emitido por la Contaduría General de la Nación.
 

Profiere la Guía de ejecución, seguimiento y cierre presupuestal 2024 y programación presupuestal vigencia 2025 de las Subredes Integradas de Servicios de Salud - Empresas Sociales del Estado del Orden Distrital - E.S.E. con el fin de dar a conocer las directrices y el cronograma de actividades para las etapas de ejecución, seguimiento y cierre presupuestal 2024, así como para el proceso de programación presupuestal de la vigencia 2025 en las Empresas Sociales del Estado.
 

Profiere la Guía de programación presupuestal vigencia 2025 que da a conocer las directrices y el cronograma para adelantar el proceso de programación presupuestal de la vigencia 2025, en las entidades que conforman el Presupuesto Anual del Distrito Capital.
 

Adopta medidas de austeridad, priorización y reorientación del gasto público para la vigencia 2024, con el fin de determinar gastos que puedan ser racionalizados y reorientados hacia las prioridades de inversión de los próximos 4 años, con plena observancia del marco normativo vigente.
 

Reduce el Presupuesto de Gastos de Funcionamiento, según los datos registrados en el Sistema de Información Presupuestal  Bogdata, al sobrepasar el 4% establecido para funcionamiento de acuerdo con lo determinado en el Acuerdo 5 de 1998, se debe aplicar la correspondiente reducción en el presupuesto vigente de 2024.
 

Socializa la Directiva 001 del 27 de marzo de 2024 impartida por el Alcalde Mayor de Bogotá, mediante la cual se expiden los Lineamientos de Política para el presupuesto anual, fijando directrices para la ejecución y cierre de la vigencia 2024 y lineamientos para la programación presupuestal de la vigencia 2025.
 

Da a conocer las directrices y el cronograma de actividades para las etapas de ejecución, seguimiento y cierre presupuestal 2024, así como para el proceso de programación presupuestal de la vigencia 2025 en las Empresas Industriales y Comerciales del Distrito.
 

Imparte lineamientos para el Trámite de Vigencias futuras ordinarias para gastos de funcionamiento de las entidades del Presupuesto Anual de Distrito Capital, delegadas a la Dirección Distrital de Presupuesto - DDP.
 

Modifica los plazos establecidos en la Circular 004 de 2024 para la radicación de cuentas por pagar, tramitación de rechazos y constitución de cuentas por pagar en poder del tesorero para el cierre de la vigencia fiscal 2024, ampliando las fechas límite de operaciones de tesorería y estableciendo nuevos procedimientos para la gestión financiera en el Sistema SAP-BogData de la Secretaría Distrital de Hacienda.
 

Establece el cronograma y los lineamientos para la programación de pagos y cierre de operaciones de tesorería durante la vigencia 2024, definiendo fechas límite para radicar documentos de pago en el Sistema SAP-BogData, procedimientos para anulaciones, reintegros, constitución de cuentas por pagar, gestión de cajas menores y reordenación de rechazos, dirigido a entidades del Presupuesto Anual del Distrito Capital, Establecimientos Públicos y Fondos de Desarrollo Local.
 

Informa la programación de pagos y las directrices que las entidades destinatarias de esta Circular deben seguir para el cierre de las operaciones de tesorería en la vigencia 2025.
 

Adelanta el proceso de armonización presupuestal en la presente vigencia con el propósito de iniciar la ejecución del Plan Distrital de Desarrollo Bogotá Camina Segura; definiendo la armonización presupuestal como la modificación del presupuesto de inversión de la vigencia fiscal en ejecución a la estructura del nuevo Plan de Desarrollo, que implica movimientos presupuestales.
 

Da alcance a la Circular Externa No. SDH 000001 del 17 de enero del 2024, estableciendo como fecha límite para el envío del formato referido en dicha circular, el 15 de febrero de 2024, ello con el fin de determinar los gastos que puedan ser racionalizados y reorientados hacia las prioridades de inversión de los próximos 4 años.
 

Establece la Identificación de potenciales competencias a asumir por parte del Distrito en el marco de la elaboración de la Ley Orgánica de Competencias (Acto Legislativo 03 de 2024).
 

Imparte lineamientos para la programación de Pagos y Cierre de Operaciones de Tesorería vigencia 2026.
 

Establece los lineamientos para el incremento salarial de los empleados públicos vigencia 2025, a cargo de las juntas directivas o consejos de entidades descentralizadas del orden distrital.
 

Profiere lineamientos sobre el Plan de Austeridad Distrital 2025 - 2027, precisando que es de carácter obligatorio para todas las entidades a las que se dirige la presente Circular, y a partir de la vigencia 2025, el informe de seguimiento semestral que se realiza al Concejo de Bogotá debe ser concordante con las estrategias formuladas en el Plan 2025-2027 dando cuenta del cumplimiento de las metas formuladas para la respectiva vigencia reportada.
 

Compila el trazador presupuestal, el cual está encargado de seguir la trayectoria de los gastos que financian actividades específicas para conseguir un resultado o impacto en la población beneficiaria o política pública, garantizando la transversalidad y focalización del gasto.
 

Imparten orientaciones sobre la aplicación y retención del impuesto de timbre por parte de las entidades del Distrito Capital con ocasión del Decreto Nacional 175 de 2025 "Por el cual se adoptan medidas tributarias destinadas a atender los gastos del Presupuesto General de la Nación necesarios para hacer frente al estado de conmoción interior decretado en la región del Catatumbo, el área metropolitana de Cúcuta y los municipios de Río de Oro y González del departamento del Cesar
 

Establece los lineamientos para el incremento salarial de los empleados públicos de las entidades descentralizadas de Bogotá para la vigencia 2026. Tras comparar los acuerdos colectivos locales con el incremento nacional (más favorable), se definió un aumento del 7% retroactivo al 1 de enero, el cual debe ser adoptado por las juntas o consejos directivos de cada entidad, previa expedición de concepto favorable del DASCD. La circular aclara que este ajuste está sujeto a los límites máximos salariales fijados por el Gobierno Nacional y que el trámite debe realizarse exclusivamente a través de la plataforma SIDEAP. Asimismo, se especifica que en caso de que el porcentaje aplicado supere temporalmente los topes legales de 2025, se deberá realizar un ajuste posterior una vez se expidan los nuevos límites nacionales para 2026, garantizando siempre el principio de progresividad y que ninguna remuneración supere la del Alcalde Mayor.