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Acuerdo 85 de 2005 Subred Integrada de Servicios de Salud Centro Oriente E.S.E - Hospital Santa Clara III Nivel Empresa Social del Estado ESE

Fecha de Expedición:
15/09/2005
Fecha de Entrada en Vigencia:
15/09/2005
Medio de Publicación:
N.P.
La Secretaría Jurídica Distrital aclara que la información aquí contenida tiene exclusivamente carácter informativo, su vigencia está sujeta al análisis y competencias que determine la Ley o los reglamentos. Los contenidos están en permanente actualización.


 
 

ACUERDO 085 DE 2005

ACUERDO 085 DE 2005

(Septiembre 15)

Por el cual se ajusta la planta de personal del Hospital Santa Clara Empresa Social del Estado a la nomenclatura y clasificación de empleos establecidos en el Decreto Ley 785 de 2005

LA JUNTA DIRECTIVA DEL HOSPITAL SANTA CLARA EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO,

En uso de sus atribuciones Constitucionales, legales y estatutarias, las conferidas en el Artículo12 Numeral 8° y 9° del Acuerdo 13 de 1997, emanado por el Concejo de Santa fé de Bogotá D.C., y el Numeral 7° y 8° del Artículo 15 del Acuerdo No. 02 de 1998, expedido por la Junta Directiva del Hospital Santa Clara Empresa social del Estado y en especial las conferidas por la Ley 909 de 2004 y el Decreto Ley 785 de 2005,

Y

CONSIDERANDO

Que el Hospital Santa Clara, por medio del Acuerdo 13 del 31 de julio de 1997 emanado del Concejo de Santafé de Bogotá, se incorporó al Sistema Distrital de Salud de Santafé de Bogotá y se transformo en EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO, adscrito a la Secretaría Distrital de Salud.

Que el Artículo 15, Numeral 7, de los Estatutos del Hospital, en armonía con el Artículo 12, Numeral 8, del Acuerdo 19 de 1997, establece como funciones de la Junta Directiva, la de aprobar el Proyecto de Planta de Personal y las modificaciones a la misma, para su posterior adopción por el Gerente del Hospital.

Que mediante Acuerdo 20 de Noviembre 4 de 1998, ajustada mediante el acuerdo 023 del 23 de Diciembre de 1998 a la nomenclatura y clasificación de los empleos dispuesta en el Decreto 1569 de 1998, adoptada por resolución de Gerencia del Hospital No.0472 del 15 de Diciembre de 1998.

Que la Ley 909 de 2004, regula el empleo público, la carrera administrativa y la gerencia pública, y es aplicable a los empleados que prestan servicios en las entidades Distritales.

Que el artículo 27 del Decreto 785 de 2005 del 17 de marzo de 2005, dispone que: "Con sujeción a la nomenclatura y a la clasificación de empleos por niveles, a las funciones, competencias y requisitos generales de que trata el presente Decreto, las autoridades territoriales competencias procederán a adecuar la Planta de Personal".

Que el artículo 29 del Decreto Ley 785, de 17 de marzo de 2005, establece el sistema de nomenclatura, clasificación, funciones y requisitos generales de las entidades territoriales que se regulan por las disposiciones de la Ley 909 de 2004.

Que el Decreto 785 del 17 de marzo de 2005, Artículo 21, Parágrafo 2, determina que la equivalencia en la nomenclatura en ningún caso podrá conllevar incrementos saláriales, como consta en la certificación expedida por la Jefatura del Departamento Financiero, y que hace parte integral del presente acuerdo.

Que el Decreto 785 del 17 de marzo de 2005, Artículo 33, expresa que las denominaciones de empleo correspondientes al nivel Ejecutivo quedarán vigente por doce (12) mese contados a partir de la vigencia del Decreto.

Que para poder cumplir con lo establecido es necesario ajustar la planta de empleos del Hospital SANTA CLARA EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO.

Que mediante oficio número 3954 de fecha 15 de septiembre de 2005, emanado de la directora del Departamento Administrativo del Servicio Civil Distrital, expidió el Concepto técnico favorable en el sentido que el proyecto de acto administrativo se encuentra acorde y ajustado a las denominaciones y códigos previstos en el Decreto Ley 785 de 2005, y con la estructura organizacional presentada; Concepto que hará parte integral del presente acuerdo.

Que acorde con lo anterior, para lograra su normal funcionamiento y alcanzar las metas propuestas, el Hospital requiere ubicar el talento humano disponible en las áreas adecuadas, de acuerdo con la demanda de la prestación de sus servicios.

Que el Hospital debe prestar los servicios de salud con calidad, eficiencia y oportunidad, logrando la plena satisfacción de sus usuarios y el mejoramiento continuo de su personal.

En mérito de lo expuesto,

ACUERDA:

ARTÍCULO 1°. Ajustar la Planta de Cargos del Hospital SANTA CLARA EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO a la nueva Nomenclatura y Clasificación de empleos así:

PLANTA ACTUAL

PLANTA AJUSTADA

NÚMERO DE EMPLEOS

DENOMINACIÓN DEL EMPLEO

CÓDIGO

GRADO

ASIGNACION

NÚMERO DE EMPLEOS

DENOMINACIÓN DEL EMPLEO

CÓDIGO

GRADO

ASIGNACION

NIVEL DIRECTIVO

 

Uno (1)

Gerente Empresa Social del Estado

085

02

$3.324.738

Uno (1)

Gerente Empresa Social del Estado

085

02

$3.324.738

Uno (1)

Subdirector Administrativo

070

05

$2.676.920

Uno

Subdirector Administrativo

068

05

$2.676.920

Uno (1)

Subdirector Científico

072

05

$2.676.920

Uno (1)

Subdirector Científico

072

05

$2.676.920

NIVEL EJECUTIVO

Tres

(3)

Jefe de Oficina

006

04

$2.418.653

Ocho

(8)

Jefe de Departamento

280

02

$2.080.590

Seis

(6)

Jefe de Departamento

780

02

$2.080.590

NIVEL PROFESIONAL

Dos

(2)

Profesional Especializado

222

06

$2.080.590

Veinticuatro

(24)

Medico Especialista (8 horas)

301

09

$2.930.595

Veinticuatro

(24)

Medico Especialista

213

09

$2.930.595

Uno

(1)

Médico Especialista (6 horas)

301

09

$2.279.587

Uno

(1)

Médico Especialista

213

09

$2.279.587

Veinticinco

(25)

Médico Especialista (4 horas)

301

02

$1.596.165

Veinticinco

(25)

Médico Especialista

213

02

$1.596.165

Uno

(1)

Médico General (8 horas)

310

26

$2.473.318

Uno

(1)

Médico General

211

26

$2.473.318

Dos

(2)

Médico General (4 Horas)

310

08

$1.370.376

Dos

(2)

Médico General

211

08

$1.370.376

Treinta y uno

(31)

Enfermero

365

19

$1.775.033

Treinta y uno

(31)

Enfermero

243

19

$1.775.033

Uno

(1)

Optómetra (4 horas)

347

14

$894.553

Uno

(1)

Profesional Universitario Área Salud

237

14

$894.553

Nueve

(9)

Bacteriólogo

352

14

$1.618.529

Nueve

(9)

Profesional Universitario Área Salud

237

14

$1.618.529

Seis

(6)

Terapista

341

12

$1.547.046

Seis

(6)

Profesional Universitario Área Salud

237

12

$1574.046

Tres

(3)

Profesional Universitario

340

08

$1.370.376

Tres

(3)

Profesional Universitario

219

08

$1.370.376

Uno

(1)

Profesional Universitario

340

10

$1.480.158

Uno

(1)

Profesional Universitario

219

11

$1.480.158

Dos

(2)

Nutricionistas Dietista

358

12

$1.547.046

Dos

(2)

Profesional Universitario Área Salud

237

12

$1.547.046

Dos

(2)

Psicólogo

357

17

$1.707.044

Dos

(2)

Profesional Universitario

219

17

$1.707.044

Dos

(2)

Trabajador Social

343

12

$1.547.046

Dos

(2)

Profesional Universitario

219

12

$1.547.046

NIVEL TECNICO

Cuatro

(4)

Instrumento Quirúrgico

420

06

$1.102.269

Cuatro

(4)

Técnico Área de Salud

323

06

$1.102.269

Uno

(1)

Técnico

401

10

$1.140.996

Uno

(1)

Técnico Operativo

314

10

$1.140.996

Cinco

(5)

Técnico en Imágenes Diagnosticas

412

02

$978.011

Cinco

(5)

Técnico Área Salud

323

02

$978.011

Tres

(3)

Técnico en Laboratorio Clínico

438

03

$1.016.517

Tres

(3)

Técnico Área Salud

323

03

$1.016.517

Dos

(2)

Técnico

401

09

$1.163.042

Dos

(2)

Técnico Operativo

314

09

$1.163.042

Uno

(1)

Técnico en Terapia

445

13

$1.165.043

Uno

(1)

Técnico Área Salud

323

13

$1.165.043

Uno

(1)

Técnico

401

12

$1.158.982

Uno

(1)

Técnico Operativo

314

12

$1.158.982

Uno

(1)

Técnico

401

14

$1.240.647

Uno

(1)

Técnico Operativo

314

14

$1.240.647

Dos

(2)

Técnico

401

01

$943.727

Dos

(2)

Técnico Operativo

314

01

$943.727

NIVEL AUXILIAR

Ciento Cuarenta y cuatro

(144)

Auxiliar de Enfermería

555

17

$937.737

Ciento Cuarenta y cuatro

(144)

Auxiliar Área Salud

412

17

$937.737

Uno

(1)

Supervisor Auxiliar

545

21

$1.132.902

Uno

(1)

Auxiliar Administrativo

407

21

$1.132.902

Dos

(2)

Auxiliar en Salud

512

11

$773.097

Dos

(2)

Auxiliar Área Salud

412

14

$773.097

Seis

(6)

Auxiliar de Laboratorio Clínico

527

11

$773.097

Seis

(6)

Auxiliar Área Salud

412

11

$773.097

Dos

(2)

Auxiliar en Salud Familiar y Comunitaria

533

11

$773.097

Dos

(2)

Auxiliar Área Salud

412

11

$773.097

Uno

(1)

Auxiliar de Droguería

516

06

$718.182

Uno

(1)

Auxiliar Área Salud

412

06

$718.182

Cinco

(5)

Auxiliar de Información de Salud

509

05

$716.809

Cinco

(5)

Auxiliar Área Salud

412

05

$716.809

NIVEL ADMINISTRATIVO

Uno

(1)

Secretario Ejecutivo

525

19

$1.101.026

Uno

(1)

Secretario Ejecutivo

425

19

$1.101.026

Diecisiete

(17)

Secretario

540

10

$761.654

Diecisiete

(17)

Secretario

440

10

$761.654

Cuatro

(4)

Secretario

540

13

$831.694

Cuatro

(4)

Secretario

440

13

$831.694

Dos

(2)

Auxiliar Administrativo

550

16

$920.252

Dos

(2)

Auxiliar Administrativo

407

16

$920.252

Cuatro

(4)

Auxiliar Administrativo

550

14

$858.647

Cuatro

(4)

Auxiliar Administrativo

407

14

$858.647

Dos

(2)

Auxiliar Administrativo

550

13

$833.792

Dos

(2)

Auxiliar Administrativo

407

13

$833.792

Cuatro

(4)

Auxiliar

565

11

$773.097

Cuatro

(4)

Auxiliar Administrativo

407

11

$773.097

Uno

(1)

Auxiliar

565

02

$614.932

Uno

(1)

Auxiliar Administrativo

407

02

$614.932

Quince

(15

Auxiliar

565

04

$714.959

Quince

(15)

Auxiliar Administrativo

407

04

$714.959

TOTAL CARGOS TRESCIENTOS CINCUENTA Y SIETE (357)

TOTAL CARGOS TRESCIENTOS CINCUENTA Y SIETE (357)

ARTÍCULO 2°. Establecer la Planta Semiglobal de empleos públicos del Hospital SANTA CLARA EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO, así:

1. DESPACHO DEL GERENTE

NÚMERO DE EMPLEOS

DENOMINACIÓN DEL EMPLEO

CODIGO

GRADO

ASIGNACIÓN BASICA

Uno (1)

Gerente Empresa Social del Estado

085

02

$3.324.738

Uno (1)

Subdirector Administrativo

068

05

$2.676.920

Uno (1)

Subdirector Científico

072

05

$2.676.920

Tres (3)

Jefe de Oficina

006

04

$2.418.653

Uno (1)

Jefe de Oficina Jurídica

115

04

$2.418.653

Uno (1)

Jefe de Oficina Planeación

115

04

$2.418.653

2. PLANTA GLOBAL

NÚMERO DE EMPLEOS

DENOMINACIÓN DEL EMPLEO

CODIGO

GRADO

ASIGNACIÓN BASICA

Seis (6)

Jefe de Departamento

780

02

$2.080.590

Dos (2)

Profesional Especializado

222

06

$2.080.590

Veinticuatro (24)

Médico Especialista (8 horas)

213

09

$2.930.595

Uno (1)

Médico Especialista (6 horas)

213

09

$2.279.587

Veinticinco (25)

Médico Especialista (4 horas)

213

02

$1.596.165

Uno (1)

Médico General (8 horas)

211

26

$2.437.318

Dos (2)

Médico General (4 horas)

211

08

$1.370.376

Treinta y Uno (31)

Enfermero

243

19

$1.775.033

Uno (1)

Profesional Universitario Área Salud

237

14

$894.553

Nueve (9)

Profesional Universitario Área Salud

237

14

$1.618.529

Seis (6)

Profesional Universitario Área Salud

237

12

$1.547.046

Tres (3)

Profesional Universitario

219

08

$1.370.376

Uno (1)

Profesional Universitario

219

11

$1.480.158

Dos (2)

Profesional Universitario Área Salud

237

12

$1.547.046

Dos (2)

Profesional Universitario

219

17

$1.707.044

Dos (2)

Profesional Universitario

219

12

$1.547.046

Cuatro (4)

Técnico Área Salud

323

06

$1.102.269

Uno (1)

Técnico Operativo

314

10

$1.140.966

Cinco (5)

Técnico Área Salud

323

02

$978.011

Tres (3)

Técnico Área Salud

323

03

$1.016.517

Dos (2)

Técnico Operativo

314

09

$1.163.042

Uno (1)

Técnico Área Salud

323

13

$1.165.043

Uno (1)

Técnico Operativo

314

12

$1.158.982

Uno (1)

Técnico Operativo

314

14

$1.240.647

Dos (2)

Técnico Operativo

314

01

$943.727

Ciento Cuarenta y Cuatro (144)

Auxiliar Área Salud

412

17

$937.737

Uno (1)

Auxiliar Administrativo

407

21

$1.132.902

Dos (2)

Auxiliar Área Salud

412

14

$773.097

Seis (6)

Auxiliar Área Salud

412

11

$773.097

Uno (1)

Auxiliar Área Salud

412

06

$718.182

Cinco (5)

Auxiliar Área Salud

412

05

$716.809

Uno (1)

Secretario Ejecutivo

425

19

$1.101.026

Diecisiete (17)

Secretario

440

10

$761.654

Cuatro (4)

Secretario

440

13

$831.694

Dos (2)

Auxiliar Administrativo

407

16

$920.252

Cuatro (4)

Auxiliar Administrativo

407

14

$858.647

Dos (2)

Auxiliar Administrativo

407

13

$833.792

Cuatro (4)

Auxiliar Administrativo

407

11

$773.097

Uno (1)

Auxiliar Administrativo

407

02

$614.932

Quince (15)

Auxiliar Administrativo

407

04

$714.959

PARÁGRAFO 1°. Los empleados que al momento del ajuste se encuentren prestando sus servicios en el Hospital SANTA CLARA EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO, deberán ser incorporados a los cargos de la planta de personal sin que se les exijan requisitos diferentes a los ya acreditados y solo requerirán de la firma del acta correspondiente, conforme lo establece el artículo 30 del Decreto 785 de 2005.

ARTÍCULO 3°. Facultar al Gerente del Hospital SANTA CLARA EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO para adoptar la Planta de Personal establecida en el presente Acuerdo.

ARTÍCULO 4°. Facultar al Gerente del Hospital SANTA CLARA EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO, para incorporar a los funcionarios, a los empleos de la planta semiglobal que se establece mediante el presente Acuerdo, a través de la firma del acta correspondiente.

ARTÍCULO 5°. Hacen parte integral del presente acuerdo el concepto en el oficio 3954 de fecha 15 de septiembre de 2005, emanado de la directora del Departamento Administrativo del Servicio Civil Distrital, y la Certificación expedida por el Departamento Financiero del Hospital Santa Clara E.S.E de fecha Septiembre 14 de 2005.

ARTÍCULO 6°. El presente Acuerdo rige a partir de la fecha de su expedición y deroga las disposiciones que le sean contrarias.

Dado en Bogotá, D.C., a los 15 días de Septiembre de 2005

COMUNÍQUESE Y CUMPLASE

GUSTAVO ADOLFO ZAPA DE LA OSSA

Presidente

Junta Directiva

MILTON NUÑEZ PAZ

Secretario

Junta Directiva