La Directora del Departamento Administrativo de Planeación Distrital en ejercicio de sus atribuciones legales, en especial las conferidas por el ordinal 12, numeral 2, del artículo 2, del Decreto 1087 del 14 de noviembre de 1997 y,

Que la Ley 87 de 1993 por la cual se establece normas para el ejercicio del control interno en las entidades y organismos del Estado, define en su artículo 8 la obligación de velar por el establecimiento formal de un sistema de evaluación de control de gestión, según las características propias de la Entidad y en su artículo 4 determina expresamente la responsabilidad de establecer sistemas modernos de información para facilitar la gestión y el control e implementar la "organización de métodos confiables para la evaluación de la gestión".

Que la Ley 190 de 1995, por la cual se dictan normas tendientes a preservar la moralidad en la Administración Pública, en el parágrafo de su Artículo 48 señala que "a partir de la vigencia de esta Ley, todas las entidades públicas diseñarán y revisarán periódicamente un manual de indicadores de eficiencia para su gestión de los servidores públicos, de las dependencias y de la Entidad en su conjunto, que deberán corresponder a indicadores generalmente aceptados".

Que el Comité de Coordinación del Sistema de Control Interno del Departamento Administrativo de Planeación Distrital en reunión celebrada el 21 de diciembre de 1998, revisó y aprobó el proyecto de la presente Resolución, junto con el Manual de Indicadores que se adopta a través de la misma.

Artículo 1º.- Adoptar como indicadores para la Evaluación de la Gestión del Departamento Administrativo de Planeación Distrital los contenidos en el manual anexo, que forma parte de esta Resolución.

Artículo 2º.- Responsabilizar a los jefes de las dependencias de la divulgación, aplicación y seguimiento de los indicadores para la evaluación de la gestión en los términos fijados en el Manual adoptado según el artículo anterior.

Artículo 3º.- Delegar en la Subdirección Corporativa, a través del área de Organización y Métodos, la elaboración de un documento que contenga el análisis global semestral de los indicadores de gestión generados por las diferentes dependencias, el cual deberá ser remitido para su evaluación a la Oficina de Coordinación de Control Interno, a más tardar el primer día hábil de los meses de febrero y agosto inmediatamente siguientes al período al cual corresponda, como instancia previa a su presentación a la Contraloría de Santa Fe de Bogotá, D.C.

Las subdirecciones y oficinas del Departamento deberán remitir a la Subdirección Corporativa los resultados de la aplicación de los indicadores de gestión acompañados del respectivo informe de gestión, a más tardar el 15 de enero y el 15 de julio de cada año, con corte a 31 de diciembre y 30 de junio respectivamente.

Artículo 4º.- La presente Resolución rige a partir de la fecha de su publicación y deroga las disposiciones que le sean contrarias.

Publíquese y cúmplase

Dada en Santa Fe de Bogotá, D.C., a 29 de diciembre de 1998

La Directora, NORA CECILIA ARISTIZÁBAL LÓPEZ