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CIRCULAR
043 DE 2017 (Noviembre
28) Para: SECRETARIOS (AS)
DE DESPACHO, DIRECTORES (AS) DE DEPARTAMENTOS ADMINISTRATIVOS, GERENTES (AS),
PRESIDENTES (AS) Y DIRECTORES (AS) DE ESTABLECIMIENTOS PÚBLICOS, EMPRESAS
INDUSTRIALES Y COMERCIALES DEL DISTRITO, UNIDADES ADMINISTRATIVAS ESPECIALES, EMPRESAS
SOCIALES DEL ESTADO DEL NIVEL DISTRITAL, SOCIEDADES DE ECONOMÍA MIXTA,
SOCIEDADES PÚBLICAS, EMPRESAS DE SERVICIOS PÚBLICOS MIXTAS, SUBREDES INTEGRADAS
DE SALUD Y RECTOR DEL ENTE UNIVERSITARIO AUTÓNOMO. De: SECRETARIO GENERAL Asunto: Teletrabajo en
las entidades Distritales. La
Secretaría General de la Alcaldía Mayor de Bogotá, D.C., en concordancia con su
compromiso de fortalecer y promover el Tele trabajo en el Distrito Capital en el
marco de la Ley 1221 de 2008 y los Decretos Nacional y Distrital 884 de 2012 y
596 de 2013, así como los acuerdos sindicales pactados y con el objetivo de
fomentar y fortalecer el trabajo decente, el respecto a la declaración de
principios y derechos fundamentales en el trabajo de la OIT, dignificar la
función pública, mejorar la calidad de vida y reducir la huella urbana, firmó
el Pacto por el Teletrabajo con el Ministerio de Tecnologías de la Información
y las Comunicaciones – MINTIC, comprometiéndose a fortalecer esta nueva forma
de organización laboral en el Distrito Capital. De
conformidad con lo anterior y con miras a continuar avanzando en las
estrategias propias del Distrito en este frente, es preciso contar con la
colaboración de las entidades para realizar el levantamiento de la información
que permita consolidar una base de datos de los Teletrabajadores del Distrito
Capital. Para
ello, se solicita a las entidades suministrar la información del estado actual
y avance que han tenido en la fase de implementación del teletrabajo. El
reporrte se debe diligenciar a través del instrumento “Teletrabajo – Fase 1”, en el enlace que estará habilitado hasta el
día 7 de diciembre de 2017: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAlpQLSdT8IK5IB5tscIS1LP59e_kqDnej83xjNINj25oBdjHbjlrQ/viewform?usp=sf_link Por
otra parte, invito a las entidades del Distrito que no han firmado el Pacto del
Teletrabajo, a que se unan a esta iniciativa liderada por el MINTIC, para que
lo suscriban, con el fín de unir esfuerzos de cooperación que impulsen y
promuevan la implementación de ésta modalidad en las entidades distritales. Para
las entidades que aún no han firmado el Pacto, se anexa el formato para que sea
suscrito pro el responsable y devuelto con copia a la Secretaría General –
Dirección Distrital de Desarrollo Institucional – Cesar Ocampo Caro. De igual
forma, esperamos definir conjuntamente la planeación de la estrategia para la
implementación según sus necesidades en 2018 con el acompañamiento del MINTIC. Continuemos
impulsando la puesta en marcha del Teletrabajo en Bogotá, trabajando
conjuntamente por el desarrollo del potencial de los funcionarios del Distrito
Capital; contribuyendo de esta forma al cumplimiento del objetivo central del
Plan Distrital de Desarrollo: “la felicidad de todos en su condición de
individuos, miembros de una familia y la sociedad”. Cordialmente,
RAUL JOSÉ
BUITRAGO ARIAS Dado en Bogotá D.C., a los 28 días del mes de noviembre de 2017. Secretario
General Proyectó:
Marisol Suárez Baquero Revisó
y Aprobó: Cesar Ocampo Caro |