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Resolución 50 de 1996 Secretaría General Alcaldía Mayor de Bogotá, D.C.

Fecha de Expedición:
--//1996
Fecha de Entrada en Vigencia:
Medio de Publicación:
La Secretaría Jurídica Distrital aclara que la información aquí contenida tiene exclusivamente carácter informativo, su vigencia está sujeta al análisis y competencias que determine la Ley o los reglamentos. Los contenidos están en permanente actualización.


 
 

RESOLUCIÓN 50 DE 1996

RESOLUCIÓN 50 DE 1996

(febrero 5)

 

por la cual se adicionan unas funciones a la Resolución 594 de 1995: Manual de funciones y requisitos a nivel de clases de trabajo de los cargos o empleos que conforman la planta de personal de la Secretaría General de la Alcaldía Mayor de Santa Fe de Bogotá, D. C.

 

La Secretaria General de la Alcaldía Mayor de Santa Fe de Bogotá, D.C., en uso de sus facultades legales,

 

RESUELVE:

 

Artículo 1º.- Adicionase a la Resolución 594 de 1995, unas funciones al Jefe de Quejas y Reclamos.

 

  • Coordinar actividades con el Jefe de la Oficina de Control Interno y con la Jefe de Planeación o quien haga sus veces, para el mejoramiento continuo de la gestión de la Entidad.

 

  • Coordinar actividades con los Jefes de Quejas y Reclamos de las demás entidades del área a que pertenece la Entidad para lograr eficiencia y eficacia del sistema.

 

  • Presentar el informe de que trata el artículo 54 de la Ley 190 de 1995. Este informe debe ser presentado con una periodicidad mínima trimestral, a la Secretaria General.

 

Artículo 2º.-adiciónese a la Resolución 594 de 1995, la siguiente clase de trabajo:

 

MANUAL DE FUNCIONES Y REQUISITOS A NIVEL DE CLASES DE TRABAJO

 

IDENTIFICACIÓN

 

Denominación del Cargo:

Director

Grado: 25

No. de cargos: 1

Dependencia:

Despacho Subsecretaría Asuntos Legales

Cargo del jefe Inmediato:

Subsecretario de Asuntos Legales

 

DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES

Oficina de contratación

 

  1. Ejecutar y desarrollar las políticas, planes y programas asignados a la Oficina de contratación, mediante la dirección, coordinación y control de las actividades.
  2.  

  3. Preparar los estudios e informes que le compete dentro de su especialidad.
  4.  

  5. Planear, programar, dirigir, coordinar y evaluar los aspectos relacionados con la Oficina a su cargo.
  6.  

  7. Responder por el normal desempeño de las funciones del personal de la Oficina.
  8.  

  9. Mantener actualizada la información relacionada con los proyectos de la Oficina.
  10.  

  11. Coordinar con las entidades colaboradoras las actividades relacionadas con la Oficina.
  12.  

  13. Coordinar con el Subsecretario de Asuntos Legales los asuntos relacionados con la Oficina a su cargo.
  14.  

  15. Adelantar los trámites de contratación y elaborar contratos y convenios que deba suscribir el Alcalde Mayor o el Secretario General.
  16.  

  17. Proyectar los actos administrativos pertinentes al incumplimiento de las obligaciones contractuales suscritos por el Alcalde Mayor o el Secretario General.
  18.  

  19. Revisar los proyectos de respuesta a peticiones administrativas en interés particular o general, en relación con la actividad de contratación.
  20.  

  21. Revisar los proyectos de autorizaciones sobre contratos de prestación de servicios de las entidades de la Administración Central.
  22.  

  23. Revisar los proyectos de Acto Administrativo solicitados por el Subsecretario de Asuntos Legales.
  24.  

  25. Cumplir con todos los deberes y responsabilidades que exige el servicio público.
  26.  

  27. Y demás funciones relacionadas con el cargo, que se requieran.

 

Artículo 3º.- La presente Resolución rige a partir de la fecha de su expedición.

 

Publíquese y cúmplase

 

Dado en Santa Fe de Bogotá, D.C., a 5 de febrero de 1995

 

La Secretaria, MARÍA EUGENIA AVENDAÑO. La Subsecretaria General, MARÍA TERESA POSADA FAJARDO.

 

NOTA: La presente Resolución aparece publicada en el Registro Distrital 1102 de Febrero 5 de 1996.