RÉGIMEN LEGAL DE BOGOTÁ D.C.

RESOLUCIÓN 065 DE 2021

(Abril 26)

Por la cual se adiciona la Resolución 008 de 2021 mediante la cual se adoptan el Plan Estratégico del Talento Humano, el Plan Anual de Vacantes y el Plan de Previsión de Recursos Humanos del Instituto Distrital de Turismo – IDT para la vigencia 2021

LA DIRECTORA GENERAL DEL INSTITUTO DISTRITAL DE TURISMO - IDT

En ejercicio de sus facultades Legales, como la definida en el artículo 34 del Decreto Ley 1567 de 1998 y en especial las que le confiere el literal e) del Artículo 5 del Acuerdo Nro. 275 de 2007 del Concejo de Bogotá, D.C., así como el literal e) del artículo 18 del Acuerdo Nro. 01 de 2007 de la Junta Directiva, y el literal i) del artículo 4º del Acuerdo 008 de 2016, modificado por el Acuerdo 006 de 2019 de la Junta Directiva,

CONSIDERANDO:

Que el Instituto Distrital de Turismo – IDT es un establecimiento público del orden distrital, con personería jurídica, autonomía administrativa y financiera, y patrimonio propio, adscrito a la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico, creado mediante Acuerdo Distrital Nro. 275 de 2007.

Que el Instituto Distrital de Turismo - IDT, en cumplimiento de sus funciones, se ha propuesto diseñar y ejecutar acciones de fortalecimiento y promoción de las condiciones turísticas del Distrito Capital, para hacer de esta actividad un factor de contribuya a su desarrollo económico y social, competitivo y sostenible, en interacción con los demás integrantes del sistema de Gestión Turística, mediante la ejecución de la política pública de turismo.

Que mediante la Resolución 008 del 28 de enero de 2021 este Despacho adoptó el Plan Estratégico del Talento Humano, el Plan Anual de Vacantes y el Plan de Previsión de Recursos Humanos del Instituto Distrital de Turismo – IDT para la vigencia 2021.

Que de conformidad con el artículo 2 del acto en comento, la implementación, análisis y evaluación del Plan Estratégico del Talento Humano, el Plan Anual de Vacantes y el Plan de Previsión de Recursos Humanos del Instituto Distrital de Turismo – IDT para la vigencia 2021, adoptados en la presente Resolución, será responsabilidad de la Subdirección de Gestión Corporativa y Control Disciplinario del Instituto Distrital de Turismo – IDT.

Que con motivo de la normatividad vigente, en especial la Ley Estatutaria No. 1618 de febrero 2013, la Ley No. 361 de 1997, el Decreto 2011 del 30 de noviembre de 2017, el Decreto 2177 del 22 de diciembre de 2017, el Decreto 392 del 26 de febrero de 2018  y el Decreto 470 de 2007, como acción afirmativa, en el Instituto Distrital de Turismo – IDT como compromiso a la inclusión laboral, se propone un documento anexo al Plan estratégico para materializar el ingreso de las personas con discapacidad a la vida laboral en el Instituto Distrital de Turismo – IDT.

Que en mérito de lo expuesto,

RESUELVE:

Artículo 1. Modificar la Resolución 008 de 2021 mediante la cual se adoptan el Plan Estratégico del Talento Humano, el Plan Anual de Vacantes y el Plan de Previsión de Recursos Humanos del Instituto Distrital de Turismo – IDT para la vigencia 2021, en cuanto al Anexo Personas con discapacidad, documento que hace parte integral de esta Resolución.

Artículo 2. La presente Resolución rige a partir de la fecha de su expedición.

PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE.

Dada en Bogotá D. C., a los 26 días del mes de abril del año 2021.

KAROL FAJARDO MARIÑO

Directora General

NOTA: Ver Anexo.