RÉGIMEN LEGAL DE BOGOTÁ D.C.

Artículo 1º.- El DAMA es la autoridad ambiental dentro del perímetro urbano del Distrito Capital.

Parágrafo 1º.- El perímetro urbano del Distrito Capital es el establecido en el Acuerdo 6 de 1990 o en las normas que lo modifiquen, complementen o sustituyan.

Parágrafo 2º.- El DAMA es la entidad rectora de la política ambiental distrital y coordinadora de su ejecución.

Artículo 2º.- El DAMA ejecutará las funciones asignadas en los artículos 65 y 66 de la Ley 99 de 1993 y específicamente las siguientes:

Parágrafo.- La ejecución de las funciones del DAMA deberá adelantarse dentro del marco de las normas ambientales superiores.

Artículo 3º.- La estructura orgánica del Departamento Técnico Administrativo del Medio Ambiente es:

1. Dirección.

2. Unidad de Coordinación de Control Interno

3. Unidad Administrativa y Financiera.

4. Subdirección de Planeación

   Unidad de Programación Presupuestal

   Unidad de Planeación y Evaluación

   Oficina de Información.

5. Subdirección de Calidad Ambiental

   Unidad de Evaluación y Estudios

   Unidad de Seguimiento y Monitoreo

   Unidad de Vigilancia y Control

6. Subdirección de Desarrollo

   Unidad de Coordinación Institucional

   Unidad de Gestión Local Urbana

   Unidad de Gestión Rural

7. Subdirección Jurídica

Parágrafo 1º.- Centros Ambientales Locales - CALs- Los Centros Ambientales Locales son grupos de trabajo del Departamento Técnico Administrativo del Medio Ambiente, coordinados por la Subdirección de Desarrollo, encargados principalmente de apoyar la ejecución de las políticas, programas y proyectos del Departamento en las Localidades.

Parágrafo 2º.- Como organismo de asesoría y apoyo, el Departamento Técnico Administrativo del Medio Ambiente cuenta con el Comité de Dirección.

El Comité de Dirección tiene como función coordinar, al interior del Departamento, la definición de políticas y normas, así como la ejecución, seguimiento y evaluación de los programas y proyectos que adelante el DAMA.

El Comité se reunirá como mínimo una vez por mes.

Hacen parte del Comité: el Director, y los Subdirectores. Ejerce la Secretaría del Comité el Subdirector de Planeación.

A las sesiones del Comité podrán ser invitados, con voz pero sin voto, otras personas que se considere conveniente.

Artículo 4º.- Las dependencias del DAMA tendrán las siguientes funciones:

Además de las funciones establecidas en la Ley 87 de 1993 y en el Decreto - Ley 1421 de 1993, la Unidad deberá adelantar las siguientes funciones:

1. Asesorar a la Dirección del DAMA en la definición de las políticas de control interno.

2. Dirigir, coordinar y evaluar el Sistema de Control Interno del Departamento.

3. Diseñar los planes, métodos, procedimientos y mecanismos de verificación y evaluación para el desarrollo del Sistema de Control Interno del Departamento.

4. Inducir en el Departamento, una cultura mediante la cual, la responsabilidad del control en cada una de las dependencias recae en sus propios jefes y en el personal que la conforman.

5. Efectuar el control administrativo a los contratos de conformidad con las normas vigentes.

6. Verificar que las transacciones y demás actos administrativos hayan sido autorizados por personas que tengan la debida competencia.

7. Realizar la evaluación y seguimiento de las acciones del DAMA y promover ante las autoridades competentes las investigaciones disciplinarias a que haya lugar.

8. Operar, procesar y actualizar el sistema de información de su competencia.

1. Asesorar a la Dirección en la formulación de las políticas referidas a la administración de los recursos, físicos y financieros de la Entidad.

2. Organizar y adelantar las actividades requeridas en desarrollo de los procesos de administración y desarrollo de personal, suministros, presupuestal, contable y de tesorería.

3. Proporcionar a la Dirección, en coordinación con la Subdirección de Planeación, la información administrativa y financiera requerida para la toma de decisiones.

4. Coordinar y adelantar las actividades asociadas con el proceso de administración y bienestar de personal y la óptima utilización del recurso humano.

5. Coordinar y tramitar los procesos de formación, adiestramiento, capacitación y perfeccionamiento del recurso humano del Departamento.

6. Registrar y controlar la ejecución presupuestal del Departamento y presentar los informes correspondientes a las dependencias de la Entidad y a los Organismos competentes.

7. Expedir los certificados de disponibilidad y reserva presupuestal que requieran las dependencias del DAMA.

8. Dirigir y coordinar, de acuerdo con las normas vigentes y los lineamientos de la Secretaría de Hacienda del Distrito y de la Subdirección de Planeación del Departamento, las acciones relacionadas con la administración y ejecución presupuestal y con la consecución oportuna y utilización racional de los recursos.

9. Llevar, de conformidad con las disposiciones legales, la contabilidad del Departamento, elaborar los balances y estados financieros y presentarlos ante las autoridades competentes.

10. Establecer, en coordinación con las entidades o dependencias competentes, los procedimientos y mecanismos que permitan el oportuno recaudo de los recursos económicos y la atención eficiente de las obligaciones financieras del Departamento.

11. Realizar la adquisición de los bienes y servicios que le competan.

12. Aplicar mecanismos y sistemas de administración de almacén a fin de procurar niveles adecuados de cantidad, calidad y oportunidad en los suministros.

13. Ejecutar los procedimientos que sean requeridos para el oportuno y correcto registro e inventario de equipos, materiales y elementos del Departamento.

14. Garantizar la prestación de los servicios de aseo, vigilancia y mantenimiento, conservación y reparación de los bienes muebles e inmuebles y equipo automotor del Departamento.

15. Administrar el sistema de archivo y correspondencia del Departamento.

16. Administrar el Centro de Documentación del DAMA.

17. Preparar los proyectos de acuerdos, decretos, resoluciones y demás actos de carácter administrativo que deban someterse a la aprobación de las instancias competentes.

18. Realizar la interventoría y seguimiento de los contratos que se relacionen directamente con la Unidad.

19. Operar, procesar y actualizar el sistema de información de su competencia.

1. Asesorar a la Dirección en la formulación de las políticas y planes relativos a su competencia.

2. Coordinar la elaboración y evaluación de los planes, programas y proyectos que adelante el DAMA en ejercicio de sus funciones, con la participación de las demás dependencias del Departamento y las Entidades Distritales.

3. Coordinar la elaboración del plan de inversiones, el plan financiero plurianual, el presupuesto y el programa anual de caja y someterlo oportunamente a aprobación de las autoridades competentes.

4. Formular, en el área de su competencia, los planes y programas relacionados con la gestión ambiental en el Distrito Capital.

5. Ejecutar los proyectos relacionados con la competencia de la Subdirección, en el Distrito Capital.

6. Evaluar permanentemente la ejecución de los planes, programas y proyectos del Departamento y proponer las modificaciones requeridas.

7. Realizar los estudios económicos, financieros y demás de su competencia.

8. Dirigir el diseño, organización operación, control, actualización y mantenimiento del sistema de información ambiental del Distrito Capital.

9. Dirigir el diseño, organización, operación, control, actualización y mantenimiento del sistema de información del Departamento.

10. Proponer incentivos económicos orientados a promover la prevención, conservación y aprovechamiento sostenible de los recursos naturales.

11. Organizar y operar el banco de proyectos del Departamento.

12. Tramitar la inclusión de proyectos en los Bancos Nacional y Distrital de Proyectos de Inversión y gestionar la obtención de recursos de cofinanciamento.

13. Asesorar a los Centros Ambientales Locales y a las demás dependencias del Departamento en el desarrollo de las actividades asociadas con el proceso planificador.

14. Planificar y organizar la coordinación interinstitucional, distrital, regional, nacional, e internacional que en desarrollo del proceso planificador requiera el Departamento, y apoyar la realización de las actividades que de esta labor se deriven.

15. Coordinar la realización de los estudios que se dirijan a actualizar o adecuar la organización del Departamento.

16. Consolidar la información que el Departamento deba presentar periódicamente a otras entidades.

17. Suministrar, en el ámbito de su competencia, la información que el Departamento deba presentar a otras entidades del orden distrital, regional, nacional e internacional.

18. Elaborar los términos de referencia y, adelantar la interventoría y seguimiento a los contratos que le corresponda de acuerdo con su competencia.

19. Organizar y operar el sistema de información de su competencia.

1. Asesorar a la Dirección en la formulación de las políticas y planes relativos a su competencia.

2. Establecer y poner en funcionamiento mecanismos de concertación para la ejecución de proyectos dirigidos a incorporar tecnologías limpias o apropiadas en el Distrito Capital.

3. Dirigir y coordinar la organización y funcionamiento de los Centros Ambientales Locales y el fortalecimiento de los procesos de desconcentración y descentralización de la gestión ambiental.

4. Formular, en el área de su competencia, los planes y programas relacionados con la gestión ambiental en el Distrito Capital.

5. Ejecutar los proyectos relacionados con la competencia de la Subdirección, en el Distrito Capital.

6. Promover la conservación y adecuado uso del medio ambiente y de los recursos naturales en el Distrito Capital.

7. Coordinar y evaluar la gestión que le corresponda a las distintas entidades conformantes del SIAC.

8. Coordinar la cooperación nacional e internacional, de acuerdo con los lineamientos de la Subdirección de Planeación.

9. Colaborar con la Secretaría de Educación en la elaboración de los pensumes de educación ambiental.

10. Adelantar programas y proyectos de educación ambiental no formal.

11. Coordinar la ejecución de las políticas y estrategias de participación de las comunidades y de las entidades públicas y privadas en la gestión ambiental del Distrito Capital.

12. Desarrollar actividades de divulgación y capacitación para promover la cultura de la prevención y el control del deterioro ambiental

13. Identificar, con la participación de las demás Subdirecciones, las investigaciones y estudios que deba adelantar el DAMA en las Localidades.

14. Proponer, con la participación de las demás Subdirecciones, mecanismos y procedimientos de participación de la sociedad civil en la gestión ambiental del Distrito Capital.

15. Coordinar la actualización de los diagnósticos ambientales de las Localidades.

16. Dirigir y controlar la organización y prestación de la asistencia técnica agropecuaria a pequeños productores.

17. Elaborar los paquetes tecnológicos orientados a promover el aprovechamiento sostenible de los recursos naturales en las áreas no urbanas del Distrito Capital.

18. Suministrar, en el ámbito de su competencia, la información que el Departamento deba presentar a otras entidades del orden distrital, regional, nacional e internacional.

19. Elaborar los términos de referencia y, adelantar la interventoría y seguimiento a los contratos que le corresponda de acuerdo con su competencia.

20. Organizar y operar el sistema de información de su competencia.

1. Asesorar a la Dirección en la formulación de las políticas y normas referidas al desarrollo y operatividad jurídico ambiental del Departamento.

2. Identificar los vacíos de orden legal y reglamentario y diseñar, con las Subdirecciones pertinentes, las normas requeridas.

3. Asesorar a las demás dependencias del Departamento en la elaboración de los instrumentos jurídicos que requieran para el adecuado desarrollo de sus funciones.

4. Formular, en el área de su competencia, los planes y programas relacionados con la gestión ambiental en el Distrito Capital.

5. Ejecutar los proyectos relacionados con la competencia de la Subdirección, en el Distrito Capital.

6. Asesorar a las Autoridades Locales en la expedición de actos administrativos de carácter ambiental, y en la difusión y aplicación de normas ambientales.

7. Asesorar a las dependencias del Departamento en los procesos de contratación.

8. Dirigir y coordinar el manejo de los expedientes que se tramiten en el Departamento.

9. Coordinar la elaboración de los proyectos de acuerdos, decretos y resoluciones para la aprobación de las autoridades competentes.

10. Compilar y mantener actualizada la legislación ambiental.

11. Promover la divulgación de la legislación ambiental en el Distrito Capital.

12. Atender las acciones de tutela y derechos de petición que se interpongan ante el Departamento.

13. Dirigir, coordinar y controlar las diligencias administrativas y judiciales que requiera adelantar el Departamento ante las autoridades competentes.

14. Adelantar las investigaciones administrativas y disciplinarias que corresponda, a los servidores del DAMA.

15. Refrendar los proyectos de resolución que deban ser sometidos a consideración y aprobación del Director.

16. Establecer, con la participación de las demás Subdirecciones, las normas, procedimientos y requisitos para el desarrollo de la interventoría que deba adelantar el Departamento.

17. Asesorar a las dependencias del Departamento en el desarrollo de la interventoría que les corresponda.

18. Suministrar, en el ámbito de su competencia, la información que el Departamento deba presentar a otras entidades del orden distrital, regional, nacional e internacional.

19. Elaborar los términos de referencia y, adelantar la interventoría y seguimiento a los contratos que le corresponda de acuerdo con su competencia.

20. Organizar y operar el sistema de información de su competencia.

Parágrafo.- El Director del DAMA distribuirá y asignará las funciones a las dependencias de cada Subdirección y a los Centros Ambientales Locales, con sujeción a lo estipulado en este Decreto.

Artículo 5º.- El Departamento tendrá una planta de personal global de 144 puestos de trabajo, conformada así;

Parágrafo 1º.- El Director del DAMA distribuirá la planta de personal global anterior y asignará la nomenclatura funcional de acuerdo con las necesidades del Departamento.

Parágrafo 2º.- Los servidores que en la fecha de vigencia de la planta de personal aprobada en este Decreto presten sus servicios al DAMA, deberán ser incorporados en los cargos de la nueva planta, previo cumplimiento de los requisitos exigidos.

Parágrafo 3º.- El nombramiento del personal que ocupe los cargos anteriores, solo podrá efectuarse previa certificación de la disponibilidad presupuestal que ampare, durante la respectiva vigencia, el salario y las prestaciones causados por esta novedad.

Artículo 6º.- Las funciones que adelantan en materia ambiental las Entidades y autoridades del Distrito Capital sólo podrán realizarse dentro del contexto del funcionamiento del SIAC.

Artículo 7º.- Este Decreto rige a partir de la fecha de su publicación y deroga las normas de igual o menor jerarquía que le sean contrarias.

Publíquese y cúmplase

Dado en Santa Fe de Bogotá, D.C., a 8 de noviembre de 1995.

El Alcalde Mayor, ANTANAS MOCKUS S. El Secretario General, RAÚL BARRAGÁN. La Secretaria de Hacienda, CARMEN SALDIAS B.. La Directora del Servicio Civil, SONIA VANNIN. El Director del Departamento Técnico Administrativo del Medio Ambiente DAMA, EDUARDO URIBE B.